為進一步提升資訊調研工作水平，凝聚共識、明確方向，12月26日，外匯局濟寧市分局召開了以“專業築基 協同致遠 蓄力2026資訊調研工作”為主題的英萃沙龍活動，邀請辦公室綜合資訊人員做經驗分享，市分行黨委委員、副行長張俊，外匯管理科、國際收支科全體人員參加了本次活動。

首先，辦公室綜合資訊員對外匯綜合性材料和資訊調研報告的撰寫做經驗分享，一是選題要“准”，要在日常工作中深入與企業溝通，敏銳捕捉和匯聚苗頭性、傾向性線索；二是質量要“優”，著力提升調研報告中實證案例的典型性和說服力；三是視角要“新”，必須樹立持續學習的觀念，不斷更新知識結構，提升分析問題的層次和水平。

隨後，會議介紹了近期修訂的《國家外匯管理局濟寧市分局資訊調研管理辦法》。該辦法旨在進一步規範工作流程，明確各科室內資訊調研工作的具體職責與分工，為後續工作的系統化、規範化開展提供了制度依據。

外匯管理科與國際收支科主要負責人分別結合科室職能，對下一階段資訊調研重點方向和部門協同配合等方面提出針對性建議，進一步凝聚工作共識。

最後，張俊同志對全局資訊調研工作提出明確要求，一是要認真執行最新修訂的管理辦法，全力以赴夯實基礎，為2026年資訊調研工作的高質量開展做好充分準備；二是要注重學習借鑒系統內外的優秀經驗與做法，樹立全員信心，加強人才培養和梯隊建設；三是要持續提升各崗位人員的專業能力與綜合素質，強化內部與跨部門溝通協作，切實提升工作效率與工作成效。

本次英萃沙龍活動通過經驗交流、制度解讀與工作部署，統一了思想，明確了路徑，增強了團隊合力，為外匯局濟寧市分局未來資訊調研工作再上新台階奠定了堅實基礎。